2022
Artikelen gepubliceerd in 2022.
Gezondheidsblog voor senioren | Interim Gezondheidszorg
Geplaatst: 8/19/2022 8:00 AM door Interim Gezondheidszorg Er zijn talloze manieren waarop u uzelf gezond kunt en moet houden. Eet een uitgebalanceerd dieet, sport, rook niet, ga regelmatig naar uw arts... de lijst gaat maar door. Naarmate u ouder wordt, is een andere prioriteit om toe te voegen aan uw gezonde checklist, leren hoe u vallen kunt voorkomen. Vallen is een serieus probleem, vooral voor volwassenen van 65 jaar en ouder. Volgens de CDC waren valpartijen verantwoordelijk voor 3 miljoen bezoeken aan de spoedeisende hulp in 2019, en helaas werden in datzelfde jaar 34.000 sterfgevallen veroorzaakt door vallen onder volwassenen van 65 jaar en ouder. We willen deze statistieken niet gebruiken om u bang te maken, maar de cijfers werpen zeker een licht op hoe ernstig vallen kan zijn. Het goede nieuws is dat, in tegenstelling tot sommige gezondheidsproblemen die moeilijk te voorkomen zijn, vallen voorkomen kan worden. Hier zijn vijf manieren waarop u kunt voorkomen dat u of een
Hoe personeelsverloop en weekendpersoneel van invloed zijn op 5-sterrenbeoordelingen
Eind vorige week hebben de Centers for Medicare and Medicaid Services (CMS) bijgewerkte personeelsmaatregelen aangekondigd die verband houden met de berekening van de Five-Star Staffing-rating, evenals de algehele Five-Star Quality-beoordelingen. Deze veranderingen werden onlangs dit jaar gewaarschuwd toen CMS de openbare rapportage van de personeelsbezetting in het weekend op de Medicare.gov Care Compare-website aankondigde. Deze wijzigingen worden van kracht met de vernieuwing van 27 juli. Wijzigingen in het beoordelingssysteem omvatten: vier (4) nieuwe maatregelen . Naast de huidige geregistreerde verpleegster (RN) en het totale aantal verpleeguren per bewoner per dag, omvat de nieuwe personeelsbeoordeling het volgende: Totaal aantal uren verpleegkundig personeel per ingezeten dag in het weekend, inclusief RN, LPN en verpleeghulp uren) Totaal personeelsverloop binnen een bepaald jaar RN-omzet binnen een bepaald jaar Verloop van de administrateur binnen een bepaald jaar CMS
Insidertips voor gezond ouder worden
Fijne september en een fijne maand voor gezond ouder worden! De komende 30 dagen zijn hieraan gewijd observatie , gemaakt door Carolyn Worthington en nu in zijn tweede decennium. Haar suggestie: het is nooit te laat om jezelf opnieuw uit te vinden, te reizen, iets nieuws te proberen, je mogelijkheden te verkennen. Gezond ouder worden helpt natuurlijk om dat allemaal mogelijk te maken. En als je dat allemaal - of een deel ervan - doet, kan het je misschien helpen om gezonder oud te worden. Om de maand te beginnen en onze lezers te motiveren om te streven naar gezond ouder worden, hebben we het brein gekozen van de Senior Planet Sponsored Athletes - enkele van onze favoriete mensen - die zich ook inzetten voor gezond ouder worden. We vroegen hen om hun nieuwste, beste tips voor gezond ouder worden te delen. (En toen vonden we studies of experts om de wijsheid van hun tips te ondersteunen.) Insidertip: Respecteer Snooze Tijd "Mijn telefoon is ingesteld om automatisch om 21.00 uur uit te
De impact van de 5-sterren kwaliteitsbeoordelingswijzigingen van het CMS verminderen
Vanaf 27 juli e , ziet u mogelijk een wijziging in de sterrenclassificatie van uw organisatie op de Medicare.gov Care Compare-website. Zoals beschreven in een eerdere blogpost, zullen de Centers for Medicare and Medicaid Services (CMS) vervolgens het totale personeelsverloop van verpleegkundigen, RN-verloop en beheerdersverloop opnemen in hun berekeningen voor de personeelsbeoordeling. Bovendien krijgen alleen degenen met een personeelsbeoordeling van vijf sterren een extra ster toegevoegd aan hun algehele kwaliteitsbeoordeling van vijf sterren - voorheen verdienden viersterrenpersoneelsbeoordelingen deze upgrade. Wat betekent dit voor jou? Als u eerder op een personeelsbeoordeling van vier sterren vertrouwde om uw algehele beoordeling te verbeteren, moet u uw strategie wijzigen. En als u een omzetprobleem heeft, kunt u een sterrenclassificatieprobleem hebben, ongeacht uw algehele personeelsbezetting. Deze veranderingen van CMS plaatsen het behoud van werknemers als een topprioriteit
Gezondheidsblog voor senioren | Interim Gezondheidszorg
Geplaatst: 01-09-22 11:00 door Interim Gezondheidszorg Elke dag vertrouwen medische instellingen op professionals in de gezondheidszorg om cruciale rollen in hun organisaties te vervullen. De vraag naar patiëntenzorg groeit exponentieel en ziekenhuizen kunnen het gewoon niet bijbenen. Daarom zoeken ze uitzendbureaus om een handje te helpen. Als u in de meeste zorgsectoren werkt en heeft nagedacht over hoe een verandering van omgeving eruit zou zien, is het misschien tijd om de mogelijkheden van een uitzendbureau in de gezondheidszorg te overwegen. Hier zijn vier redenen waarom we denken dat een carrière bij een uitzendbureau in de gezondheidszorg een goede optie voor je kan zijn. Reden #1: Uitzendbureaus hebben meer nodig dan alleen verpleegkundigen. Je denkt misschien dat uitzendbureaus alleen verpleegkundigen inhuren, maar dat is niet zo. Natuurlijk zijn we altijd op zoek naar hooggekwalificeerde en medelevende RN's, LPN's en LVN's voor ons team, maar we zijn ook op zoek naar de
Senior Planet Book Club: zijn enige vrouw door Peace Adzo Medie
De stemmen zijn geteld en we zijn verheugd aan te kondigen dat onze volgende online Book Club-aanbieding is….. Zijn enige vrouw door Peace Adzo Medie Lees voor week één van onze boekenclub de hoofdstukken 1-4 voor 13 september. Ga dan naar de opmerkingen hieronder of naar de groep "The Book Club" op Senior Planet Community om te bespreken wat we lezen! Heb je je nog niet aangemeld voor SPC? Klik hier om deel te nemen. We ontmoeten elkaar via Zoom om het volledige boek te bespreken in de eerste week van oktober. Meer details volgen! Hier leest u hoe u een kopie kunt krijgen van: Zijn enige vrouw door Peace Adzo Medie : Online lenen Bij de meeste bibliotheken in de VS kunnen klanten e-books of audioboeken lenen via online systemen of applicaties die u naar uw smartphone kunt downloaden. Overdrive en Hoopla zijn twee van de meest populaire diensten. Zijn enige vrouw is momenteel beschikbaar op OverDrive HIER. Als u zich in de staat New York bevindt, kunt u online een lenerspas aanvragen
Begeleid wonen voelt als thuis met hulp van SBA 504-lening
Mijn bedrijf, TMC Financing, heeft onlangs de mede-eigenaren van Dean & Gray Care Services, Karl Ramos en Ana Espinoza, geholpen om $1,6 miljoen aan SBA 504 commerciële vastgoedfinanciering binnen te halen. Het geld werd gebruikt voor de aankoop van een assistentiewoning voor 12 personen in Carmichael, CA. Met slechts 15% korting, hebben Ramos en Espinoza dit eigendom verkregen tegen een vaste rente onder de marktprijs voor 25 jaar. Door deze overname zullen deze eigenaren van kleine bedrijven werken aan gepersonaliseerde, hoogwaardige langdurige zorg voor hun bewoners. Juiste combinatie van familie en ervaring Het team van Dean & Gray heeft de uitgebalanceerde ervaring om de nieuw verworven zorginstelling met succes te runnen. Espinoza en Debbie Ramos (Karl's vrouw) zijn beide geregistreerde verpleegsters met tientallen jaren praktijkervaring. Door zijn senior managementfunctie bij het Sacramento Municipal Utility District heeft Karl ook meer dan 10 jaar ervaring met het beheren van
Gezondheidsblog voor senioren | Interim Gezondheidszorg
Geplaatst: 22-08-22 09:00 door Interim Gezondheidszorg Waar denk je aan als je aan thuiszorg denkt? Is het een bejaarde die in een rolstoel zit terwijl iemand hem voedt en wast? Als dat is waar je geest naar toe ging, ben je niet de enige. Volgens een recente studie van Home Health Insights gelooft bijna een derde van de Amerikanen dat thuiszorg alleen voor senioren of ouder wordende volwassenen is. De waarheid is echter dat thuiszorg gunstig is voor patiënten van alle leeftijden met verschillende aandoeningen. De voordelen van thuiszorg voor jongeren Hoewel je meestal hoort dat ouderen de diensten vaker gebruiken, heeft thuiszorg geen leeftijdsbeperkingen. En de voordelen van het ontvangen van gezondheidszorg bij u thuis zijn hetzelfde, of u nu jong of oud bent. Enkele voordelen van thuiszorg voor jonge volwassenen zijn: U kunt thuis herstellen in plaats van in een ziekenhuis of een geschoolde verpleegafdeling Thuiszorgmedewerkers kunnen er zijn als uw familie niet beschikbaar is om
Hoe word je een Google Guru
Sinds de oprichting op 4 september 1998 is Google onze referentiebibliotheek geworden. We gebruiken het voor alles, van het vinden van een nieuwe internist tot het vinden van een nieuw restaurant tot het vinden van mensen met wie we geen contact meer hebben. Maar weinigen van ons zoeken heel hard naar die informatie... we geven het op na een of twee pogingen, ervan uitgaande dat de informatie niet vindbaar is. Weinigen van ons zijn op de hoogte van alle zoekfuncties die Google biedt. Er zijn veel technieken om informatie uit Google te halen. Maar om ze te gebruiken moet je weten wat ze zijn! Hier is een inleiding over Google-tips en -trucs: Geef aan waarnaar u op zoek bent. Als u bijvoorbeeld op zoek bent naar foto's van een bepaalde persoon of object, google dan niet alleen hun naam, maar gebruik ook het woord 'afbeeldingen'. Als je bijvoorbeeld op zoek bent naar een foto van George Clooney, zet dan George Clooney-afbeeldingen in de zoekbalk. Je kunt zelfs de grootte van de foto die
Veelvoorkomende fouten bij het plannen van werknemers in de seniorenzorg en hoe deze te verhelpen
Wat hebben de resultaten van de bewoners, het succes van de organisatie en de tevredenheid van de medewerkers met elkaar gemeen? Ze kunnen allemaal worden beïnvloed, zowel positief als negatief, op basis van hoe u uw werknemersplanning beheert. Met personeelstekorten, toegenomen concurrentie om talent en een groeiende vraag van werknemers naar een betere balans tussen werk en privéleven, moet u over de juiste praktijken voor personeelsbeheer beschikken als u toptalent wilt aantrekken en behouden. En dat begint met het elimineren van veel van de veelvoorkomende planningsproblemen waardoor personeel gefrustreerd raakt en uw organisatie het risico loopt op een hoger verloop en hogere arbeidskosten. Onder of boven gepland zijn Of je nu wordt ingehuurd om parttime, fulltime of zelfs per dag te werken, je komt in elke baan met enige verwachtingen van het aantal uren dat je zal werken. Dus als je je schema ziet en je bent gepland voor ver onder of ver boven wat je had verwacht, zal je zeker